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Face au raz de marée digital, à la dérégulation, à la mondialisation des...
Un guide vraiment pratique et parfaitement à jour pour répondre à toutes...
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L'article 37 de la loi du 22 avril 2024 reconnaît aux salariés le droit d’obtenir 2 jours de congés payés par mois (soit 24 jours par an) pendant les périodes de maladie non professionnelle.
Depuis le 1er janvier 2024, les communes de plus de 2000 habitants ont l’obligation d’attribuer à toutes les voies et lieux-dits une adresse et un numéro.
Depuis l’an dernier, si vous êtes propriétaire d’un logement, vous devez déclarer, avant le 1er juillet de chaque année, les conditions d’occupation de celui-ci.
Pass'colo est une aide destinée aux enfants de 11 ans, créée pour favoriser leur départ en colonie de vacances depuis les vacances de printemps de 2024.
La loi n° 2024-317 du 8 avril 2024 a pour objet de prévenir la perte d’autonomie des personnes âgées, d’accompagner les aidants et de lutter contre la maltraitance dans les maisons de retraite.
À compter du 31 mars prochain, le montant de la participation forfaitaire des assurés aux frais de santé va augmenter.
Depuis le 1er janvier 2024, MaPrimeRénov’ se décline sous trois formes : MaPrimeRénov’ Parcours accompagné ; MaPrimeRénov’ ; MaPrimeRénov’ Copropriété.
Pour mieux lutter contre le harcèlement scolaire et le cyberharcèlement, un plan interministériel est lancé depuis la rentrée 2023.
L’accord national interprofessionnel 2023-2026 de l’Agirc-Arrco prévoit plusieurs mesures importantes qui concernent tous les salariés retraités mais aussi les futurs retraités.
Vous avez besoin d’aide pour pouvoir continuer à vivre chez vous ou l’un de vos proches est dans cette situation ?